How great leaders inspire action

What, how, why

Muchas compañías conocen el What y el How pero no el why
Un ejemplo del why de apple sería: en todo lo que hacemos, creemos en retar el estatus quo. Creemos en pensar diferente
La gente no compra lo que haces sino el por qué lo haces
El objetivo no es contratar una persona que necesite un empleo, es contratar a alguien que crea en lo que la compañía crea.
Los hermanos Wright (pioneros de la aviación), no tenían dinero ni grandes profesionales en su equipo pero eran conducidos por un propósito (cambiar el curso del mundo)
- Es diferente trabajar por una causa que trabajar por un pago
Lo que haces demuestra en lo que tu crees
Martin L King dio un discurso ante 250.000 personas porque creían en una causa
Un verdadero líder es quien inspira. La gente los sigue porque quiere y no porque tienen que hacerlo.
Quienes se enfocan en el Why son los que tienen el poder de inspirar

Link: https://www.ted.com/talks/simon_sinek_how_great_leaders_inspire_action?referrer=playlist-the_most_popular_talks_of_all&autoplay=true

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